中長期経営ビジョン「ONWARD VISION 2030」

オンワードグループの存在意義
（ミッションステートメント）

オンワードグループの存在意義

オンワードグループの目指す姿

『社員の多様な個性を生かしたお客さま
中心の経営』への進化

お客さまと社員のコミュニケーションを直接的/双方向に進化させ、お客さまへの提供価値を共創する。

目指す姿（イメージ） スタイリスト/デザイナー/パタンナー/スタッフ/パートナー 企画・生産・物流 組織・人事 経営・管理・財務 ライフスタイル BtoB アパレル オンラインストア OMOストア メンバーズ お客さま

2030年度に向けた５つの戦略

1.これからの計画

1.これからの計画
国内事業
海外事業

2.目標とする財務指標

2.目標とする財務指標

3.成長に向けた資金活用方針

3.成長に向けた資金活用方針

4.組織・人財プラットフォーム改革の推進

4.組織・人財プラットフォーム改革の推進
重要課題3
潤いと彩りに満ちた働き方
重要課題4
多様な個性と共に

5.サステナブル経営戦略の深化

サステナブル経営戦略の深化
オンワードグループの
サステナビリティについて

今後の事業戦略

今後の事業戦略

関連リンク

経営方針